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漢臺區召開(kāi)2024年產(chǎn)改工作推進(jìn)會(huì )

2024年6月6日,2024年漢臺區新時(shí)代產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革領(lǐng)導小組第一次全體會(huì )議召開(kāi)。區委常委、區委統戰部長(cháng)王勃出席會(huì )議并講話(huà),區政府黨組成員、副區長(cháng)格桑旦增,區產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革工作領(lǐng)導小組各成員單位負責同志,部分重點(diǎn)企業(yè)工會(huì )主席等30余人參加會(huì )議。區人大常委會(huì )副主任,區總工會(huì )黨組書(shū)記、主席杜海主持會(huì )議。

會(huì )上,通報了全區產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革工作的進(jìn)展情況,宣讀了《漢臺區2024年產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革工作要求及責任分工方案》,進(jìn)一步明確了我區產(chǎn)改工作的情況和各單位的職責分工。區委常委、區委統戰部長(cháng)王勃對區總工會(huì )產(chǎn)改工作給予高度肯定,從提高政治站位,進(jìn)一步增強改革的責任感使命感緊迫感;突出工作重點(diǎn),推動(dòng)改革各項任務(wù)落地落實(shí);強化責任擔當,切實(shí)形成改革的強大合力三個(gè)方面就如何做好新時(shí)代產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革工作提出了新的要求。

近年來(lái),漢臺區總工會(huì )在推進(jìn)新時(shí)代產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革工作方面集中力量、攻堅克難,創(chuàng )新舉措、狠抓落實(shí),取得顯著(zhù)成效。

一是思想引領(lǐng)筑高地,唱響職工和諧奮進(jìn)主旋律。以“黨建引領(lǐng)工建,工建服務(wù)黨建,雙建促進(jìn)產(chǎn)改”為工作目標,打造立體式宣教網(wǎng)絡(luò )。通過(guò)舉辦工會(huì )干部培訓班、工會(huì )主席進(jìn)基層進(jìn)機關(guān)、勞模工匠進(jìn)車(chē)間進(jìn)學(xué)校等方式,大力宣講黨的二十大精神習近平總書(shū)記重要講話(huà)重要指示精神,堅持用黨的最新理論武裝職工頭腦、指導實(shí)踐,引導廣大職工不斷增強“四個(gè)意識”、堅定“四個(gè)自信”、堅決做到“兩個(gè)維護”;持續深化“中國夢(mèng)·勞動(dòng)美”主題宣傳教育活動(dòng),先后舉辦“聽(tīng)黨話(huà)、跟黨走,建功立業(yè)新時(shí)代”知識競賽、讀書(shū)活動(dòng)、演講比賽、職工書(shū)法攝影展、職工運動(dòng)會(huì )等全區性活動(dòng)50多場(chǎng)次,滋養職工文化生活,激勵職工奮發(fā)向上。

二是建功立業(yè)搭平臺,典型引領(lǐng)凝聚人心。緊緊圍繞建設陜西強區發(fā)展定位,健全完善勞動(dòng)競賽長(cháng)效機制,持續開(kāi)展“安康杯”競賽,先后以“踐行新理念、建功十三五、“當好主人翁、建功新時(shí)代”、“建功‘十四五’、奮進(jìn)新征程”為主題,開(kāi)展多層次、多形式、多工種的勞動(dòng)技能競賽,累計舉辦各類(lèi)競賽150場(chǎng)次,參賽企業(yè)105家,參賽職工3萬(wàn)余人次。不斷深化勞模和工匠人才創(chuàng )新工作室創(chuàng )建活動(dòng),為高技能人才發(fā)揮作用搭建平臺。近年來(lái),創(chuàng )建各類(lèi)高技能人才(勞模)創(chuàng )新工作室11個(gè),完成攻關(guān)項目5個(gè),成果轉化實(shí)現經(jīng)濟效益1.5億元。2024年初聯(lián)合區人社局、區發(fā)改局、區經(jīng)貿局、區科協(xié)開(kāi)展了漢臺區職工“五小”創(chuàng )新成果評選活動(dòng),6個(gè)成果被評為創(chuàng )新成果示范項目,12個(gè)成果被評為創(chuàng )新成果優(yōu)秀項目,39個(gè)成果被評為“五小”發(fā)明創(chuàng )新項目,13個(gè)單位被評為優(yōu)秀組織單位,廣大職工素質(zhì)提升效果顯著(zhù)。

三是維權促穩,構建和諧勞動(dòng)關(guān)系。區委常委會(huì )堅持每年聽(tīng)取工會(huì )工作專(zhuān)項匯報,不斷建立完善聯(lián)席會(huì )議制度,區總工會(huì )堅持每年與區政府圍繞重大事項召開(kāi)聯(lián)席會(huì )議,先后就產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革、發(fā)揮好勞模示范引領(lǐng)、開(kāi)展勞動(dòng)和技能競賽等9個(gè)議題與區政府深入協(xié)商,所有議定事項均以政府文件在全區印發(fā),工會(huì )重點(diǎn)工作和職工重大利益問(wèn)題有效解決;按照《陜西省企業(yè)工資集體協(xié)商條例》,深入實(shí)施集體協(xié)商要約行動(dòng),推動(dòng)區域、行業(yè)、企業(yè)依法建立健全集體協(xié)商制度、區域性集體協(xié)商合同全覆蓋。年均簽訂工資集體協(xié)商合同47份,覆蓋企業(yè)586個(gè)、覆蓋職工近2萬(wàn)人次。主動(dòng)參與根治拖欠農民工工資、勞動(dòng)保護、職業(yè)病防治等專(zhuān)項行動(dòng),積極受理職工信訪(fǎng)50人(次),參與事故調查31次,向363家小微企業(yè)返還工會(huì )經(jīng)費260.39萬(wàn)元,有效維護了職工隊伍穩定。

四是建強組織架構,幫扶關(guān)愛(ài)有溫度。漢臺區總工會(huì )積極推進(jìn)傳統產(chǎn)業(yè)、新型互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)及新就業(yè)形態(tài)領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)產(chǎn)改示范點(diǎn)建設,不斷推動(dòng)全區產(chǎn)業(yè)工人隊伍壯大。持續開(kāi)展工會(huì )“四季送”品牌活動(dòng),三年來(lái)積極參與“興業(yè)在漢中、樂(lè )業(yè)在家鄉”春風(fēng)行動(dòng)就業(yè)招聘會(huì ),累計吸引求職者2萬(wàn)余人,達成就業(yè)意向6000余人;就業(yè)創(chuàng )業(yè)和技能培訓政策咨詢(xún)近萬(wàn)人次?;I措100余萬(wàn)元資金開(kāi)展“夏送清涼”活動(dòng),集中走訪(fǎng)慰問(wèn)重點(diǎn)企業(yè)高溫一線(xiàn)職工,重點(diǎn)工程在建工地農民工、新業(yè)態(tài)戶(hù)外勞動(dòng)者1.2萬(wàn)余名;為33名家庭困難學(xué)生發(fā)放“金秋助學(xué)”資金9.9萬(wàn)元。深入實(shí)施“冬送溫暖”大病補助、特殊困難救助等措施,走訪(fǎng)慰問(wèn)企業(yè)60余家,慰問(wèn)困難職工314戶(hù),支付幫扶慰問(wèn)資金61.9萬(wàn)余元。穩步推進(jìn)職工互助保障活動(dòng),累計參保4.8萬(wàn)人次,收繳保費386萬(wàn)余元。理賠1500人次140萬(wàn)余元。常態(tài)化開(kāi)展勞模工匠和一線(xiàn)優(yōu)秀職工療休養活動(dòng),組織50余名勞模工匠和一線(xiàn)職工到延安、寶雞開(kāi)展療休養活動(dòng)。

(來(lái)源 區總工會(huì ))

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